《协议书》要求普通人炒股如何加杠杆，要把援疆工作作为一项重要政治任务来落实，作为“一把手”工程抓紧抓好、抓实抓细，并就加强组织领导、坚持统筹协调作出规定。

[题干]西方组织行为中从“经济人”的假设，提出了( )理论。

[选项]

A.人际关系理论

B .Y理论

C .X理论

D.权变理论

[答案]C普通人炒股如何加杠杆

[解析]

[难度]较难

[分数]2

[子题]

[子题型]

[题干]

[选项]

[答案]

[解析]

[分数]

[题型]单选题

[章节]

[类别]考试

[题干]临时检查卫生、学生抽查考试，都属于什么样的强化方式？（ ）

[选项]

A.固定间隔的强化

B.可变比率的强化

C可变间隔的强化

D.固定比率的强化

[答案]C

[解析]

[难度]较难

[分数]2

[子题]

[子题型]

[题干]

[选项]

[答案]

[解析]

[分数]

[题型]单选题

[章节]

[类别]考试

[题干]以下属于非正式组织特征的是：（ ）

[选项]

A.有较为明确的组织目标

B.领袖的作用较大

C.有明确的法律

D.不是自发形成的

[答案]B

[解析]

[难度]较难

[分数]2

[子题]

[子题型]

[题干]

[选项]

[答案]

[解析]

[分数]

[题型]单选题

[章节]

[类别]考试

[题干]通过社会知觉获得个体某一行为特征的突出印象，进而将此扩大为他的整体行为特征，这种知觉属于：（ ）。

[选项]

A.第一印象效应

B.晕轮效应

C.近因效应

D.投射效应

[答案]B

[解析]

[难度]较难

[分数]2

[子题]

[子题型]

[题干]

[选项]

[答案]

[解析]

[分数]

[题型]单选题

[章节]

[类别]考试

[题干]克利兰的研究表明，对主管人员而言，比较强烈的需要是（ ）。

[选项]

A.自我实现的需要

B.生理需要

C.关系需要

D.成就需要

[答案]B

[解析]

[难度]较难

[分数]2

[子题]

[子题型]

[题干]

[选项]

[答案]

[解析]

[分数]

[题型]单选题

[章节]

[类别]考试

[题干]提出需要层次论的是（ ）。

[选项]

A.赫兹伯格

B.利克特

C.豪斯

D.马斯洛

[答案]B

[解析]

[难度]较难

[分数]2

[子题]

[子题型]

[题干]

[选项]

[答案]

[解析]

[分数]

[题型]单选题

[章节]

[类别]考试

[题干]能独立变化并引起其他变量的改变的变量是（ ）。

[选项]

A.因变量

B.协变量

C.自变量

D.不变量

[答案]C

[解析]

[难度]较难

[分数]2

[子题]

[子题型]

[题干]

[选项]

[答案]

[解析]

[分数]

[题型]单选题

[章节]

[类别]考试

[题干]相互接近的对象往往被组合在一起，被看成是一个单位或整体，常在一起的人易被看成是一个集团。这是（ ）原理。

[选项]

A.相似原理

B.接近原理

C.闭锁原理

D.连续原理

[答案]B

[解析]

[难度]较难

[分数]2

[子题]

[子题型]

[题干]

[选项]

[答案]

[解析]

[分数]

[题型]单选题

[章节]

[类别]考试

[题干]A型人，又称为（ ）人，基本属于多血质和胆汁质综合类型。

[选项]

A.外向型人

B.内向型人

C.分裂质型人

D. B型人

[答案]A

[解析]

[难度]难

[分数]2

[子题]

[子题型]

[题干]

[选项]

[答案]

[解析]

[分数]

[题型]单选题

[章节]

[类别]考试

[题干]（ ）是指不为组织结构所确定的，也即组织不予正式承认的群体。

[选项]

A.首属群体

B.友谊群体

C.非正式群体

D.参照群体

[答案]C

• 组织
• 普通人炒股如何加杠杆
• 行为学